Conoce el proyecto de ley del Ejecutivo que crea el nuevo Sistema Previsional Peruano

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El proyecto de ley buscar alcanzar la universalidad del acceso a la seguridad social en pensiones.

El proyecto de ley del nuevo Sistema Previsional Peruano enviado por el Consejo de Ministros al Congreso de la República busca incrementar progresivamente la cobertura de los afiliados mediante una estructura multipilar que articule tanto a la administración pública como a la privada.

El objetivo es que los afiliados tengan aún más opciones que las que ya tienen ahora en el sistema actual de pensiones. El proyecto de ley incorpora a nuevos competidores en el mercado previsional, como es el caso de las Empresas del Sistema Financiero.

«Solamente en el primer año de implementación va a favorecer a 899 mil ciudadanos, y aborda el problema de las pensiones desde una perspectiva amplia”, manifestó el ministro de Economía y Finanzas, Alex Contreras.

 

El proyecto de ley plantea de que la pensión mínima sea de 600 soles. De implementarse la norma, se estima que la cantidad de aportantes beneficiarios aumentará progresivamente.

  • En el primer año de implementación se estima que favorecerá a 899 mil ciudadanos
  • En 5 años de implementación se beneficiará a 2.4 millones de personas
  • En 10 años el número de beneficiarios aumentaría a 5 millones de ciudadanos.

4 PILARES DEL NUEVO SISTEMA PREVISIONAL PERUANO

El nuevo Sistema Previsional Peruano planteado por el Poder Ejecutivo se estructura y organiza en cuatro pilares.

  • Pilar No Contributivo: Con medidas para que, progresivamente, todas las personas en condición de pobreza tengan asegurada una subvención económica en el momento de la jubilación.
  • Pilar Semicontributivo: Garantiza el acceso a una pensión mínima o una pensión proporcional especial para los afiliados al Sistema (público y privado), en atención a requisitos específicos, reconociendo la problemática de muchos pensionistas, quienes a la fecha no reciben una pensión suficiente para atender sus principales necesidades.
  • Pilar Contributivo: Este pilar busca la universalidad del sistema, pues propone no solo la afiliación automática a los 18 años de edad, sino que también los trabajadores independientes podrán aportar a sus fondos de pensiones.
  • Pilar Voluntario: Tiene como objetivo flexibilizar y diversificar las opciones de aporte que los afiliados tienen a su disposición actualmente. Se abre la posibilidad de que los afiliados, en cualquier momento, efectúen aportes con fin previsional.

La propuesta del nuevo Sistema Previsional Peruano tiene los aportes de la Comisión Multisectorial de naturaleza temporal encargada de elaborar los informes técnicos para crear el nuevo sistema de pensiones. Esta comisión es integrada por la Presidencia del Consejo de Ministros, el Ministerio de Trabajo, el Ministerio de Economía y Finanzas, el Banco Central de Reserva del Perú y la Superintendencia de Banca y Seguros.

 




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